老健の介護職員募集☆賞与年2回・計3.0月分★日曜定休!!
新潟県胎内市
掲載期間: ~ 2025-04-25
仕事内容 |
◎通所リハビリテーション施設マチュアハウス中条を利用される要介護者様の身の回りのお世話をしていただきます。 ・食事、入浴、排泄、レクリエーション、送迎等 *定員20名の施設で、増員のための募集です。 |
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雇用形態 | 正職員 |
給与 | 月給 a 基本給(月額平均)又は時間額 135,000円~170,000円 b 定額的に支払われる手当 特殊技能手当 10,800円~13,600円 a + b 145,800円~183,600円 c その他の手当等付記事項 ・資格手当(介護福祉士) ・住居手当 ・扶養手当 ・精勤手当:10,000円 ・処遇改善手当 *賃金は経験者優遇 賞与あり 前年度実績 年2回・計3.00月分 |
勤務時間帯・日数 | 変形 1ヶ月単位 1)08:30~17:30 休憩時間 60分 時間外 あり 月平均1時間 |
休日・休暇 | 休日 日 他 週休二日 毎週 ・シフト制による ・休日については相談に応じます。 年間休日数119日 |
待遇・福利厚生 |
加入保険等 雇用 労災 健康 厚生 退職金制度あり 定年制あり 一律 60歳 再雇用あり 65歳まで マイカー通勤可 通勤手当 実費支給 (上限あり 月額:20,900円) |
応募資格 | 学歴 不問 必要な経験等 不問 *経験者優遇 必要な免許・資格 ・介護福祉士 ・普通自動車免許(AT限定可) *ヘルパー2級及び初任者研修修了者優遇 |
勤務地 | 新潟県胎内市中村浜字築地原699-136 |
法人・施設紹介
家庭的な雰囲気の中、利用者皆様の生活のお手伝いや、日常的な医療・機能維持・回復のサービスを提供します。老健の役割を深め、ご利用者様に、真心を込めて、ゆとりある最高のサービス提供を目指します。
スタッフの声
介護老人保健施設では多職種連携でチームワークが欠かせません。7月から強化型類型となり、安心で安全な施設として在宅復帰施設、自立した在宅生活が継続できるよう私たちと一緒に働きましょう!!
ポイント1 職場の人間関係を良くするために
上司部下や専門職の垣根のなさが自慢 看護師、介護、リハビリ職員皆が仲良く、働きやすい職場です。上司や部下、職種に垣根なく、お互いに理解を深めるため親睦を図っています。
ポイント2 新人職員へのサポート体制
経験よりもやる気重視 エルダー制度を採用しており、法人のスキル基準があり、一定期間マンツーマンで指導します。日勤・早勤、夜勤それぞれの業務遂行状況をサポートしながら独り立ちするまで行うので介護経験が無くても「やる気」があればできます。
ポイント3 中堅・ベテランスタッフへのサポート体制
リーダー育成の実習や外部研修に積極参加 職務に活かせる内容の外部研修へ参加するよう促し、リーダー職員育成のため実習指導者研修等のキャリアアップを支援しています。また各委員会関連のWebやZoom研修も接触的に参加しています。
ポイント4 資格取得支援
介護福祉士85%取得 施設内で実務者出前研修(9日間)を行い、6名が介護福祉士を取得し介護福祉士は介護職の85%が所持しています。また資格取得奨学金制度を利用し、働きながら2名の職員が資格を取得後看護師として就業しています
ポイント5 結婚、出産、妊娠、育児のサポート体制
産休・育休の取得率は100%ママさんシフトが好評 産休・育休の取得率は100%で、育児短時間勤務や保育園の送迎に間に合うよう「ママさんシフト」を導入し、急な休みにも柔軟に対応できるよう復職しやすい環境づくりに配慮しています。
ポイント6 給与面で工夫している点
住宅手当など手当の種類が多い 手当の種類が豊富にあり、(住宅手当、被服手当、精勤手当、資格手当、扶養手当、年末年始手当、夜勤手当)職員の生活の負担軽減に努めています。賞与の前年度実績は年2回で、計3ヶ月分です。
ポイント7 休日面で工夫している点
年間休日119日有休消化奨励でリフレッシュ 希望休は毎月4日(土日2日)まで取得できるので、お子さんの学校行事やプライベートの予定に合わせて休むことが可能です。有給休暇の取得も奨励しているので、連休が取りやすくリフレッシュしながら働けます。
良い点① 意見や提案が言いやすく風通しが良い
マチュアハウス中条のいちばんの良いところは、意見や提案が言いやすい風通しの良さです。老人保健施設の目的のひとつである在宅復帰支援を実現するには介護職員だけではなく、医療職からの後押しもとても重要になります。マチュアハウス中条では後述にもありますが、若いリーダーを中心に、新人からの素朴な意見から、経験ある他職種も積極的に取り入れているため、結果として風通しの良い雰囲気になっているのです。
良い点② 働きやすい職場づくりのために『ママさんシフト』という考え方を採用
結婚後の女性が働きやすいように、出勤時間を遅らせたり、短縮できたりする仕組みです。特にこれの良いところは、制度やルールという、明確な基準を設けているわけではなく、現場のみんなでフォローしあうお互い様精神で成り立っているところです。家庭の都合で土日出勤ができなくても、出れる時は、お互い様精神で出勤していただくことで、さらに周りのフォローも得らえます。育児休暇の取得率の高さ、職場復帰率の高さからも、働きやすい職場であることがうかがえます。
良い点③ 30代女性リーダーを中心に前向きにチャレンジする雰囲気があります
在宅復帰率を上げるための他職種連携もひとつのチャレンジですが、毎年テーマを決めて研究発表を行ったり、現場の職員ひとりひとりに役割があり、委員会が組織ごとに目標を決めて、排泄や口腔ケアなど、意識を持って取り組んでいます。介護の理念から当たり前かもしれませんが、実は明確にプランニングして前向きに実行できている現場はなかなかありません。これは現場だけの努力ではなく、管理者クラスの人たちのバックアップ体制のおかげでもあるのです。
課題目標 地域に出向くサービスを模索中
募集がかかるまで待ちます、という就職希望者まで出ているマチュアハウス中条ですが、成長と共に課題やニーズも多岐にわたってきていることを実感しているそうです。特に、在宅介護支援に関するニーズを感じることが増えています。マチュアハウス中条としてできること、もっと地域に出かけてお手伝いできることを密かに模索中とのことで、ますます楽しみな施設となりそうです。他にも、がんばっている職員をしっかり評価してもっと働き甲斐のある組織づくりをしていきたいそうです。
施設の分類・種類 | 介護保険事業所・介護老人保健施設 |
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施設名 |
介護老人保健施設マチュアハウス中条 施設の他の求人を見る |
所在地 |
〒959-2708 新潟県胎内市中村浜字築地原 699番地136 |
運営事業社名(運営主体) | 社会福祉法人新潟慈生会 |
介護老人保健施設汐彩の郷 (介護老人保健施設)
仕事内容
「介護老人保健施設 汐彩の郷」での介護業務です。 食事、排泄、入浴介助及び利用者とのコミュニケーション、 その他、...
給与
月給 191,340~273,940円 賞与:あり 前年度実績 2回計2.3ヶ月分
休日
休日:その他 週休二日: その他 月単位のシフト制(公休:月8〜10日) 希望休制度あり(3日/月) 年間休日数:110日
就業場所
北蒲原郡聖籠町大字次第浜5372番地 介護老人保健施設 汐彩の郷
ほっとあがのグループホーム (認知症高齢者グループホーム)
仕事内容
◎グループホームでの介護業務を行っていただきます。 ・ご利用者の食事、排泄、入浴、更衣、移乗介助等。 ・ご利用者の...
給与
月給 163,000~190,000円 賞与:あり 前年度実績 2回計2ヶ月分
休日
休日:その他 週休二日: 毎 週 ・就業カレンダーによる ・夜勤は月5回程度 ・シフト制 年間休日数:120日
就業場所
阿賀野市稲荷町12番10号 「ほっとあがのグループホーム」 水原駅から車3分
特別養護老人ホームくるま乃 (介護老人福祉施設)
仕事内容
◎ショートステイにおいて、利用者様への入浴・排泄・食事・整容 等の生活援助等のお仕事です。 *最初は先輩の指導の下...
給与
月給 151,900~237,100円 賞与:あり 前年度実績 2回計2ヶ月分
休日
休日:その他 週休二日: その他 ・シフト制 年間休日数:124日
就業場所
新発田市大友字道東17番地1(旧車野小学校跡地) JR白新線新発田駅から車20分
特別養護老人ホームくるま乃 (介護老人福祉施設)
仕事内容
◎小規模多機能事業所において、利用者様への入浴・排泄・食事・ 整容等の生活援助等の お仕事です。 *最初は先輩の指...
給与
月給 151,900~237,100円 賞与:あり 前年度実績 2回計2ヶ月分
休日
休日:その他 週休二日: 毎 週 ・シフト制 年間休日数:124日
就業場所
新発田市大友字道東17番地1(旧車野小学校跡地) JR白新線新発田駅から車20分
特別養護老人ホームくるま乃 (介護老人福祉施設)
仕事内容
◎特別養護老人ホームにおいて、利用者様への入浴・排泄・食事・ 整容等の生活援助等のお仕事です。 *最初は先輩の指導...
給与
月給 151,900~237,100円 賞与:あり 前年度実績 2回計2ヶ月分
休日
休日:その他 週休二日: その他 ・シフト制 年間休日数:124日
就業場所
新発田市大友字道東17番地1(旧車野小学校跡地) JR白新線新発田駅から車20分
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