仕事内容

※令和９年２月開設予定
看護小規模多機能居宅介護の職員募集です。
開設までの間は法人内の既存施設にて研修も可能。
リーダー候補希望者同時募集
・訪問看護、訪問介護、通所、ショートステイ有り。
「変更範囲：変更なし」
※採用日についてはご相談いたします。

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：220,000～270,000円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：130,000～180,000円
定期的に支払われる手当 (b)：
・精勤：10,000円
・処遇改善：70,000円
・特別：10,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：◆夜勤手当：５，５００円／回、月５回より割増　　平均月６回程度　◆有資格者手当：介護福祉士１万１千円、社会福祉士１　万１千円、ケアマネ手当１万１千円　※勤続年数等により特定処遇改善手当支給有り（最大６～７万円）

昇給制度

あり

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　30,000円

賞与

あり

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)8時30分～17時30分
(2)16時30分～9時30分
(3)7時30分～16時30分

休憩時間

60分

時間外労働

なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

４週８休

年間休日数

107日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

なし

定年制

あり (一律60歳)

再雇用

あり (上限65歳まで)

勤務延長

なし

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

不問

年齢制限

制限あり
（18歳　～　59歳）
年齢制限の理由：定年年齢を上限として募集（定年が６０歳のため）

必要な免許・資格

不問

募集理由

新規事業所設立

就業場所

新潟県新発田市大手町１－５４６
新発田駅から徒歩10分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙
屋内の受動喫煙対策に関する特記事項：敷地内禁煙

転勤の可能性

なし

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヵ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

◇作業服・制服の支給：有　◇トライアル雇用利用：無　　【年齢１８歳以上の理由】　労働基準法第６１条の年少者の深夜業　　※昇給・賞与前年度実績は令和９年２月開業予定のためありません　　※退職金は中小企業退職金共済に加入しております。　（勤続３年以上より加入）　　　※応募を希望される際は、ハローワークから「紹介状」の交付を受けて下さい。