仕事内容

☆ＩＣＴや介護ロボットの活用により、業務効率化と職員の負担軽
減を図り、ご利用者様と直接関わる時間を増やし、一人ひとりに
寄り添った自立支援を推進しています。
☆他職種の職員同士が協力し、ご利用者様の看取りまでのケアや地
域の方々との交流を大切にし、安心して心地よく過ごしていただ
けるよう支援します。
☆職員同士の仲が良く、困ったときには気軽に相談し合える、チー
ムワークの良さも自慢のひとつです！
☆就業場所：悠久の里・笛吹の里・あいびす
※シフトは各施設により異なります。
※採用後の業務内容の変更予定：なし

雇用形態

正社員

給与

賃金形態： 月給
支給額(月額) (a + b + c)：187,850～301,350円
[支給額の内訳]
基本給 (a)：163,000～211,500円
定期的に支払われる手当 (b)：
・処遇改善：10,000円
・被服：850円
・特定処遇改善：5,000～70,000円
・処遇改善支援：9,000円
固定残業代 (c)：なし
その他の手当等付記事項(d)：介護福祉士　５，０００円　実務者研修２，０００円　初任者研修　１，０００円　※介護福祉士を所持し、喀痰吸引等の業務に従事できる方は資格　手当７，０００円支給　＊リーダー手当１０，０００円

昇給制度

あり
昇給金額 1月あたり 0～2,000円(前年度実績)

通勤手当

実費支給（上限あり） 月額　13,200円

賞与

あり　年2回 　賞与月数 計3ヶ月分(前年度実績)

勤務時間帯・日数

就業方法

変形労働時間制(１ヶ月単位）

就業時間

(1)7時00分～16時00分
(2)8時00分～17時00分
(3)10時00分～19時00分
※夜勤１　１７：３０～翌１０：００（１３．５ｈ）　　　　２　２２：３０～翌７：３０（８ｈ）

休憩時間

60分

時間外労働

あり　月平均5時間　
36協定における特別条項：なし

休日・休暇

休日

他

週休二日制

その他

休日に関する特記事項

・シフト制　＊月により異なりますが８日～１０日の休み

年間休日数

110日

待遇・福利厚生

加入保険等

雇用・労災・健康・厚生

退職金制度

あり (勤続1年以上)

定年制

あり (一律65歳)

再雇用

なし

勤務延長

あり

応募資格

必要な学歴

不問

必要な経験等

必須　連続１年以上の介護業務経験

年齢制限

制限あり
（18歳　～　64歳）
年齢制限の理由：労基法による年少者の就業制限（深夜）定年年齢を上限として募集

必要な免許・資格

あり
・介護福祉士(あれば尚可)
・介護職員初任者研修修了者(必須)
上記いずれかの免許・資格を所持で可

募集理由

欠員補充

就業場所

上越市とよば１０７　「ケアホームあいびす」　上越市とよば１８６「悠久の里」　上越市藪野１３８「笛吹の里」　上記のいずれかに配属
高田駅から車15分

マイカー通勤

可(駐車場：あり)

屋内の受動喫煙対策

あり
屋内禁煙

転勤の可能性

あり
転勤範囲：法人内の施設（市内５ｋｍ以内）

在宅勤務

不可

試用期間

あり
期間：３ヶ月
試用期間中の労働条件：同条件

備考

○制服・作業服：なし　　　＊通勤手当：片道２ｋｍ未満は手当なし　　（公共交通機関使用の場合は上限１０，０００円）　　※処遇改善手当一時金の支給実績あり。　　【賃金欄：その他の手当】　　夜勤手当（１３．５時間勤務）６，０００円／回　　　　　　（８時間勤務）　　　　４，２００円／回　　※採用日については応相談　　【オンライン自主応募可】　　＊職員の声は当会ホームページの採用情報にある「スタッフイ　　ンタビュー」をご覧ください。　＊定期的に法人内の交流会を行って職員間の交流を図っています。　＊応募前職場見学歓迎します。